โรงเรียนน่านปัญญานุกูล จังหวัดน่าน นำโดย นายสมพงษ์ อุ่นใจ ผู้อำนวยการโรงเรียนน่านปัญญานุกูล และคณะผู้บริหาร ได้ดำเนินการประเมินการปฏิบัติงานตามข้อตกลงในการพัฒนางาน (Performance Agreement: PA) ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ร่วมกับคณะกรรมการและผู้ทรงคุณวุฒิ เพื่อส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับมาตรฐานตำแหน่ง และมุ่งเน้นผลลัพธ์การเรียนรู้ของผู้เรียนเป็นสำคัญ
การประเมินดังกล่าวเป็นกระบวนการสำคัญในการติดตาม ตรวจสอบ และสะท้อนผลการปฏิบัติงานตามข้อตกลงในการพัฒนางาน ตลอดจนส่งเสริมให้ครูและบุคลากรทางการศึกษานำผลจากการประเมินไปใช้เป็นแนวทางในการพัฒนาการจัดการเรียนรู้ การปฏิบัติงาน และการพัฒนาวิชาชีพอย่างต่อเนื่อง
ทั้งนี้ โรงเรียนน่านปัญญานุกูลมุ่งส่งเสริมให้บุคลากรทุกคนพัฒนาตนเองและพัฒนางานตามหลักธรรมาภิบาล มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ และร่วมกันขับเคลื่อนคุณภาพการศึกษา เพื่อให้ผู้เรียนได้รับการพัฒนาอย่างเต็มศักยภาพและมีคุณภาพตามเป้าหมายของสถานศึกษา
โรงเรียนน่านปัญญานุกูล
มุ่งมั่นพัฒนาครู พัฒนางาน สู่การพัฒนาผู้เรียนอย่างมีคุณภาพ
